Procedura per la presentazione delle candidature alla carica di Consigliere

I. Il Socio che intende candidarsi alla carica di Consigliere deve far pervenire apposita candidatura alla Sede della Società entro i 15 (quindici) giorni che precedono l'Assemblea elettiva. In caso di mancata integrale ricostituzione dell'organo amministrativo, saranno considerati candidati di diritto coloro che avranno riportato un numero di voti non inferiori a 50 (cinquanta) nella precedente elezione. Potranno inoltre essere presentate nuove candidature entro i 10 (dieci) giorni successivi allo svolgimento della precedente Assemblea elettiva.

II. La candidatura, corredata da fotocopia di carta di identità, deve riportare le firme di presentazioni di aventi diritto al voto in numero non inferiore a 50 (cinquanta), rilasciate su apposito modulo ove verrà riportato, oltre alla firma, il nome e cognome del Socio Ordinario unitamente al numero di tessera sociale.

III. Ogni avente diritto al voto potrà rilasciare un numero di firme di presentazione pari a quello dei componenti il C.dA (sette).
IV. I componenti il C.dA in carica, qualora manifestino volontà per iscritto nei 15 (quindici) giorni che precedono l'Assemblea elettiva, sono candidati senza le formalità previste dall'art. II.

V. Entro i 10 (dieci) giorni precedenti l'Assemblea, il Collegio Sindacale esaminerà le candidature, verificandone la conformità alle norme summenzionate e redigendo un verbale contenente l'elenco in ordine alfabetico della candidature riscontrate come regolari e l'indicazione di quelle eventualmente irregolari e quindi non ammesse. Ai componenti in carica del Consiglio di Amministrazione sarà aggiunta la dicitura della carica sociale occupata.
VI. Il suddetto verbale verrà consegnato alla Società che provvederà a comunicare il risultato ad ogni candidato. Tale risultato verrà affisso nei locali di svolgimento dell'Assemblea.

VII. Il Collegio Sindacale comunicherà senza indugio per lettere raccomandata A/R le eventuali candidature rigettate con giudizio insindacabile e con le motivazioni che le han

09.04.08 19:59